【导语】:按照规定:休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。具体计算方式详见文章。
按照规定:
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
参照以上,2024年中秋节加班工资计算方式如下:
▶9月17日中秋节当天加班费三倍:
日工资(月工资÷21.75) ×300%×天数;
小时工资(日工资÷8) ×300%×小时数。
▶9月15日-16日加班费两倍:
日工资(月工资+21.75) ×200%×天数;
小时工资(日工资÷8) ×200%×小时数。
2024年中秋节时间:9月17日(星期二)
2024年中秋节放假时间安排:9月15日至17日放假调休,共3天。9月14日(星期六)上班。
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